Forebyggelse og rehabilitering

  • Titel: Strategi for forebyggelse og rehabilitering
  • Vedtaget: Senior- og Omsorgsudvalget 14. december 2022

Indledning

Senior og Rehabiliterings strategi for forebyggelse og rehabilitering er den langsigtede plan for, hvordan flere ældre kan opleve at kunne klare mest muligt selv med den bedst mulige livskvalitet.

Forebyggelse og rehabilitering er ikke nyt i Senior og Rehabilitering. Det har vi arbejdet med i over ti år. Det nye er, at vi vil gøre forebyggelse og rehabilitering til en integreret del af Senior og Rehabiliterings samlede strategi. Strategien er også et vigtigt bidrag til at af bøde på den store mangel på arbejdskraft på ældreområdet.

Ordene i strategien har været vendt og drejet mange gange. De er blevet rigtig gode, men får kun betydning, hvis alle medarbejdere og ledere tager dem til sig og virkelig arbejder i den retning, som ordene udstikker. 4400 medarbejdere der trækker i samme retning bliver et meget stærkt tog, som vi håber, at alle vil blive stolte af at være en del af.

Tak til alle der har bidraget med idéer, perspektiver og forslag til strategiprocessen, både medarbejdere, tillidsrepræsentanter, arbejdsmiljørepræsentanter og ledelse fra Senior og Rehabilitering og samarbejdspartnere udefra.

Det politiske udvalg i Senior og Rehabilitering har revitaliseret vision og mission for Senior og Rehabilitering. Den nye vision og mission for Senior og Rehabilitering indleder derfor denne strategi, da de er fundamentet for det strategiske arbejde med forebyggelse og rehabilitering.

Herefter præsenteres forvaltningens definition af forebyggelse og rehabilitering, da det er en forudsætning for en fælles forståelse af arbejdet med forebyggelse og rehabilitering i hele Senior og Rehabilitering.

Efter definitionen præsenteres selve strategien for forebyggelse og rehabilitering i Senior og Rehabilitering, der sætter retning og beskriver vores overordnede målsætning.

Herefter præsenteres tre udvalgte pejlemærker, der fungerer som trædesten i forhold til at opfylde strategien.

Under hvert strategisk pejlemærke præsenteres tre indsatser, forvaltningen vil arbejde med for at gennemføre strategien for forebyggelse og rehabilitering og dermed bidrage til, at Senior og Rehabiliterings vision kan blive til virkelighed.

Senior og Rehabiliterings vision og mission

Vi udvikler livskvalitet sammen - Det gør vi sammen for at fremme menneskers livskvalitet og meningsfulde hverdagsliv gennem forebyggelse, udvikling og omsorg.

Nærvær, ansvarlighed og respekt kendetegner os i løsningen af vores fælles kerneopgave med at udvikle livskvalitet og et meningsfuldt hverdagsliv sammen med de mennesker vi er her for.

Vi løser vores kerneopgave ved at rekruttere og fastholde dygtige medarbejdere, der med høj kvalitet arbejder forebyggende, rehabiliterende og omsorgsfuldt sammen med borgerne, med et vågent blik for at skabe løbende forbedringer og velfærdsinnovation.

I realiseringen af vores vision spiller strategierne i Senior og Rehabilitering sammen med blandt andet Aalborg Kommunes Verdensmålsstrategi og Sundhedspolitikken.

Definition af forebyggelse og rehabilitering

I Senior og Rehabilitering defineres forebyggelse og rehabilitering som en helhedsorienteret indsats, der støtter det enkelte menneske i at beholde, genvinde eller forbedre sin funktionsevne. Målet er at skabe meningsfulde hverdage med bedst mulig aktivitet og livskvalitet.

Strategi for forebyggelse og rehabilitering

I Senior og Rehabilitering sikrer vi via forebyggelse og rehabilitering, at mennesker som er i risiko for at miste eller har mistet færdigheder, oplever at kunne klare mest muligt selv med den bedst mulige livskvalitet.

Strategisk pejlemærke 1: Faglig kvalitet

Indsatser:

  • Vi underviser og vidensdeler systematisk på tværs
  • Vi anvender ”tidlig opsporing ” og ”investeringstankegang”
  • Vi udvikler vores viden om hjælpemidler og velfærdsteknologi

Strategisk pejlemærke 2: Tværgående samarbejde

Indsatser:

  • Vi arbejder efter fælles individuelle mål sammen med borgeren
  • Vi skaber i fællesskab kreative løsninger med respekt for hinandens fagligheder
  • Vi skaber mulighed for at arbejde forebyggende og rehabiliterende

Strategisk pejlemærke 3: Samarbejde med borgeres netværk og aktører i samfundet

Indsatser:

  • Sammen med borgeren inddrager vi pårørende og netværket i målet
  • Vi kender og samarbejder med lokale aktører
  • Vi laver og deltager i oplysende arrangementer i lokalområdet